Economía alemana avanza a "pasos de bebé", según Cámara de Comercio

La economía alemana apenas está saliendo de la crisis, registrando un ánimo que mejora ligeramente pese a seguir siendo sombrío, según opinó Helena Melnikov, directora general de la Cámara de Industria y Comercio Alemana (DIHK).

El progreso se está produciendo "a pasos de bebé", dijo Melnikov en Berlín, al explicar que un amplio abanico de empresas se enfrenta a altos costes operativos, una débil demanda interna y a las incertidumbres geopolíticas, como la política arancelaria estadounidense.

A principios de año, la situación empresarial apenas mejoró ligeramente, según una encuesta de la DIHK a unas 26.000 empresas de todos los sectores y regiones en Alemania.

De acuerdo con el sondeo, las expectativas de exportación ofrecen cierta esperanza: el 22 % de las empresas dijo prever un aumento de las exportaciones en los próximos doce meses, tres puntos porcentuales más que en otoño.

La DIHK elevó ligeramente su previsión económica y ahora anticipa un crecimiento del 1 % para 2026, en línea con las proyecciones del Gobierno alemán, después de haber proyectado en noviembre un 0,7 %.

Sin embargo, la entidad precisó que el ajuste se debe en gran medida a efectos estadísticos y de calendario. Por ejemplo, detalló, este año hay más días laborables porque los festivos caen en fin de semana.

El gasto público, de miles de millones de dólares, en infraestructura y defensa fue otro de los factores para la nueva proyección de 2026. A nivel internacional, sin embargo, la DIHK considera que Alemania se encuentra rezagada en términos de crecimiento.

Las empresas invierten poco

Según la encuesta, las empresas se muestran muy reticentes a sus planes de inversión. Melnikov destacó que las empresas invierten principalmente en necesidades de reemplazo, como la sustitución de maquinaria. Sin embargo, anotó, la inversión en innovación se encuentra en un mínimo histórico.

El pesimismo también afecta al mercado laboral desde hace tiempo, señaló la DIHK. Según la encuesta, el 12 % de las empresas planea aumentar su plantilla, mientras que el 23 % prevé una reducción.